STATUT

Salon Edukacyjny EMPIRIA

Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli

 

Rozdział I

Postanowienia ogólne

§ 1

Salon Edukacyjny EMPIRIA - Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli, zwany dalej Ośrodkiem, prowadzi swoją działalność na podstawie ustawy z dnia 7.09.1991 r. o systemie oświaty (Dz. U. z 2004 roku Nr 256, poz. 2572 z późniejszymi zmianami) oraz rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej i Sportu z dnia 23 kwietnia 2003 r., w sprawie warunków i trybu tworzenia, przekształcania i likwidowania oraz organizacji i sposobu działania placówek doskonalenia nauczycieli, w tym zakresu ich działalności obowiązkowej oraz zadań doradców metodycznych, warunków i trybu powierzania nauczycielom zadań doradcy metodycznego (Dz. U. Nr 84, poz. 779).

§ 2

  1. Ośrodek jest niepubliczną placówką doskonalenia nauczycieli o zasięgu ogólnopolskim.
  2. Ośrodek używa nazwy w pełnym brzmieniu: Salon Edukacyjny EMPIRIA - Ośrodek Doskonalenia Nauczycieli.

§ 3

  1. Organem prowadzącym Ośrodek jest Salon Edukacyjny EMPIRIA Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością.
  2. Nadzór pedagogiczny nad Ośrodkiem sprawuje Zachodniopomorski Kurator Oświaty.

§ 4

  1. Zakresem działania Ośrodek obejmuje doskonalenie nauczycieli i kadry kierowniczej wszystkich typów szkół i placówek.
  2. W realizacji zadao Ośrodek współpracuje z innymi podmiotami zajmującymi się edukacją.

Rozdział II

Cele i zadania Ośrodka

§  5

Statutowym celem działalności podejmowanych przez Ośrodek jest organizowanie i prowadzenie różnorodnych form doskonalenia zawodowego:

  1. dyrektorów szkół i placówek oświatowych oraz pracowników organów nadzorujących i prowadzących szkoły i placówki poprzez podnoszenie poziomu kwalifikacji w zakresie organizacji i zarządzania oświatą,
  2. nauczycieli poprzez podnoszenie kwalifikacji i doskonalenie umiejętności oraz kompetencji dydaktycznych i wychowawczych - zgodnie z potrzebami zawodowymi, priorytetami i polityką oświatową państwa.
  3. doradców metodycznych.

§ 6

Ośrodek realizuje swoje cele poprzez:

  1. podnoszenie poziomu wiedzy i umiejętności nauczycieli oraz kadry kierowniczej szkół i placówek oświatowo-wychowawczych, organizując kursy doskonalącei kwalifikacyjne,
  2. doskonalenie umiejętności ważnych dla funkcjonowania zespołów wychowawczych i pracowniczych w oświacie, prowadząc warsztaty tematyczne,
  3. upowszechnianie i promocję zmian dotyczących oświaty, nowości edukacyjnych oraz nowatorstwa pedagogicznego.

§ 7

Formy realizacji zadań Ośrodka:

  1. kursy kwalifikacyjne w oparciu o ramowe programy zatwierdzone przez Ministerstwo Edukacji Narodowej po spełnieniu warunków określonych w § 16 ust.1, 2, 3 i 4 rozporządzenia, o którym mowa w § 1, pkt. 2 niniejszego statutu,
  2. formy doskonalenia o różnorodnej tematyce związanej z oświatą,
  3. warsztaty tematyczne i metodyczne,
  4. seminaria, konferencje, wykłady, warsztaty i szkolenia uwzględniające specyfikę nauczanych przedmiotów i prowadzonych zajęd oraz dotyczących wiedzy i umiejętności zawodowych nauczyciela.

Rozdział III

Organizacja Ośrodka

§ 8

  1. Ośrodkiem kieruje Dyrektor.
  2. Stanowisko Dyrektora powierza i z tej funkcji odwołuje Zarząd Salonu Edukacyjnego EMPIRIA Sp. z o.o.

§ 9

Do zadań Dyrektora należy:

  1. planowanie i organizowanie pracy ośrodka,
  2. bieżące kierowanie pracą ośrodka,
  3. dbanie o utrzymanie wysokiego poziomu jakości pracy ośrodka,
  4. reprezentowanie ośrodka na zewnątrz,
  5. sprawowanie nadzoru merytorycznego nad pracą ośrodka,
  6. sprawowanie nadzoru pedagogicznego w zakresie realizacji zadań statutowych ośrodka.

§ 10

W Ośrodku mogą bydć zatrudniani :

  1. nauczyciele tworzący zespół trenerów,
  2. specjaliści nie będący nauczycielami,
  3. pracownicy administracji i obsługi.

§  11

  1. Do zadao trenera należy:
    1. przygotowanie programu formy,
    2. prowadzenie zajęd,
    3. przygotowanie materiałów szkoleniowych,
    4. prowadzenie dokumentacji związanej z zajęciami.
  2. Obowiązki pracowników merytorycznych:
    1. punktualne i terminowe prowadzenie zajęd zgodnie z harmonogramem,
    2. rzetelne prowadzenie zajęd zgodnie z założeniami andragogiki i pedagogiki ogólnej, uwzględniania w ramach realizacji zajęd najnowszych wyników badao i opracowao naukowych,
    3. prowadzenie ewaluacji własnych zajęd szkoleniowych.  

Rozdział IV

Gospodarka finansowa

§ 12

  1. Działalność i majątek Ośrodka wchodzą w skład działalności i majątku Salonu Edukacyjnego EMPIRIA Sp. z o. o.
  2. Obsługę administracyjno-księgową prowadzi Salon Edukacyjny EMPIRIA Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością.

Rozdział V

Postanowienia końcowe

§ 13

  1. Ośrodek prowadzi dokumentację przebiegu doskonalenia zawodowego nauczycieli oraz rejestr wydanych świadectw i zaświadczeń. Za prowadzenie rejestru odpowiedzialny jest Dyrektor Ośrodka.
  2. Ośrodek używa pieczęci zgodnie z obowiązującymi przepisami.

§ 14

Decyzję o likwidacji Ośrodka podejmuje organ prowadzący.

§ 15

Wszelkie sprawy nieuregulowane przepisami niniejszego statutu określają stosowne przepisy prawne.

§ 16

  1. Wszelkie zmiany w statucie wymagają formy pisemnej. Zmiany będą dokonywane przez Dyrektora za zgodą Zarządu Salonu Edukacyjnego EMPIRIA Sp. z o.o.
  2. O zmianach tych organ prowadzący powiadamia Zachodniopomorskiego Kuratora Oświaty w terminie 14 dni przed wejściem w życie jego postanowieo.

§ 17

Statut Ośrodka wchodzi w życie z dniem jego zatwierdzenia.